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異次元の少子化対策

日本政府は【異次元の少子化対策】と称して、児童手当の所得制限の撤廃や保育園の利用条件の緩和などを柱とした叩き台を発表しました。 1. 児童手当の所得制限の撤廃について児童手当については、所得制限を撤廃し、支給時期を高校卒 […]

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少子化対策の成功事例④【千葉県流山市】

少子化対策の成功事例は今回で4回目となりました。1回目の兵庫県明石市、2回目の福井県【ふく育】、3回目の茨城県つくば市につづき、今回は千葉県流山市【都心から一番近い森のまち】をご紹介します。 千葉県流山市は、2017〜2 […]

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中国 61年ぶりに人口減少へ

1月17日、中国国家統計局は、2022年末の中国の人口が、2021年比で85万人減少し、14億1175万人だったと発表しました。人口世界一は中国ではなく、インドになりました。  中国の人口減少は、1961年以来、実に61 […]

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少子化対策の成功事例③【茨城県つくば市】

少子化対策の成功事例も今回で3回目となりました。 1回目の兵庫県明石市、2回目の福井県【ふく育】につづき、3回目は茨城県つくば市をご紹介します。 茨城県つくば市と言えば、学園都市というイメージがありますよね。だいぶ昔にな […]

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少子化対策の成功事例②【福井県】

前回の少子化対策の成功事例①では、兵庫県明石市をご紹介しましたが、今回は福井県【ふく育県】の子育て政策についてご紹介します。 福井県は、人口減少・少子化対策に力を入れており、生産年齢人口は減少しつつも、常用労働者数は増加 […]

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【2022年10月1日施行】改正育児・介護休業法「出生時育児休業(産後パパ育休)の創設」と「育児休業の分割取得」

急速に進行する少子高齢化対策の一環として、厚生労働省が2021年に育児・介護休業法を制定し、2022年4月1日から施行されました。出産・育児等による女性労働者の離職を予防し、男女ともに仕事と育児を両立させるためには、昔な […]

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少子化対策の成功事例①【兵庫県明石市】

日本は、新型コロナウイルスの影響もあり、1.30%という過去最低の出生率となっており、6年連続の低下となっています。この数字は、コロナ禍の影響で人に会う機会が減ったこともあり、婚姻率も落ちていることからさらに落ち込むこと […]

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令和3年度【結婚新婚生活支援事業】について

コロナ禍による飲食の制限で、若い方々の娯楽や出会いの場も制限されておりますが、そんな中でも、私たちはオンラインでも出会えるオンライン婚活事業に力を注いでいます。 オンライン婚活で出会い、真剣な交際を始められる方もたくさん […]

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男性の育児休業、取得に対して夫婦間で意識の違いはある?どちらも取得に積極的?

男性の育児休業は、法改正により企業側が快く男性の育児休業取得を認めるとしたら、夫婦共に男性の育児休業取得を望むのでしょうか?実際は、家事・育児時間が妻に偏っているご家庭が多く、「夫がはたして家事・育児の戦力になるのだろうか?」と感じ、結果的に「自分の負担軽減にならない」となるのではないでしょうか。

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男性の育児休業取得率は法改正でどのように変わるか?

今月、育児・介護休業法が改正され、男性の育児休業が取得しやすくなるかどうかが話題になり、具体的に、どのように法律が変わったのかを確認しました。 主なポイントは下記でしょう。   男性も子ども出生後8週間以内に4 […]